Formations : quelques programmes...
Voici ci-dessous une sélection de nos formations les plus demandées.
Vous avez un besoin spécifique ? Discutons-en, nous sommes les spécialistes du sur-mesure !
Conduite du changement et de la transformation
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« Capter les signaux faibles pour anticiper le changement »
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« Flexibles face au changement ! »
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« Accompagner son équipe en période de transformation »
Résolution des conflits et médiation managériale
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« Le conflit relationnel : L’anticiper, le prévenir,… en sortir par le haut »
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« Le G.P.S. de la médiation managériale »
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« Pour réussir un recadrage : le D.E.S.C. »
Management opérationnel
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« Ambassadeurs de l’entreprise ! – Manager par les valeurs »
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« Management opérationnel : Les pratiques de référence »
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« Le management via les outils digitaux : Outils et méthodes »
Motivation et mobilisation des collaborateurs
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« Les leviers de la motivation de l’équipe »
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« Motivation 3.0 : Mobiliser efficacement »
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« Manager engageant »
Leadership
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« Être un leader porteur de sens »
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« Manager, c’est se positionner »
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« De manager… à leader »
Pilotage de la performance
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« Manager, c’est faire performer ! »
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« Tous performers ! »
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« Le pilotage de la performance chez Décathlon… »
Management de l’équipe à distance
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« Les défis du Directeur Régional à distance »
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« Maintenir puis développer l’engagement de son équipe à distance »
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« Manager à distance par la confiance »
Manager coach
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« Arrêtez de manager : Coachez ! »
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« Les techniques du coaching au service du manager »
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« Faire grandir grâce à la méthode G.R.O.W. »
Management de projet
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« Cadrer son projet : Mode d’emploi »
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« Les essentiels pour faire avancer et suivre son projet »
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« Leader de son équipe projet »
Prise de parole en public, communication et storytelling
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« Les outils de la Communication Non Violente »
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« L’art de l’écoute centrée »
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« Développer sa communication d’influence par le storytelling »
ILS EN PARLENT MIEUX QUE NOUS
Patricia Sena-Guillemin – Chargée de Formation SFR
« Nous travaillons avec Kenaa depuis de nombreuses années sur la posture du chef de projet. Nous avons régulièrement revu le contenu et la pédagogie de la formation, pour être au plus proche des besoins des collaborateurs. A chaque fois, Agathe de Lataillade, la formatrice, a su nous apporter son expertise sur le sujet.
Son animation dynamique et participative est un véritable atout. Le résultat est là : 91% des stagiaires sont satisfaits. Ils sortent de cette formation stimulés, avec en main des éléments concrets pour améliorer leur communication et mieux fédérer leur équipe projet. »